During the event, Alejandra Giménez, General Manager of Novamine, received special recognition for her outstanding contribution to local employment and for promoting capacity building in the Antofagasta community.

Este año, 420 hombres y mujeres de Antofagasta se beneficiaron de 10 cursos orientados a oficios industriales y mineros, un paso significativo hacia la mejora de las oportunidades laborales en una zona con un fuerte componente industrial y minero. Notablemente, el 74% de los capacitados fueron mujeres, lo que subraya un avance crucial en la equidad de género en un sector históricamente dominado por hombres.

La participación activa de Novamine en este programa no solo ha sido clave para elevar el nivel de formación técnica de los participantes, sino que también ha impulsado el empoderamiento femenino en la industria. “La equidad de género es fundamental para el crecimiento sostenible de nuestra región. A través de estas iniciativas, no solo se crean empleos, sino que también se desafían las normas tradicionales y se fomenta un ambiente más inclusivo” afirmó Alejandra Giménez.

El programa "Nuevos Tesoros" se ha consolidado como un pilar en la formación de nuevos talentos en Antofagasta, demostrando que la colaboración entre empresas y comunidades puede generar un impacto positivo en el desarrollo económico y social de la región. Con un enfoque en la inclusión y la capacitación de mujeres, BHP Escondida y sus socios están marcando un precedente que, sin duda, contribuirá a la transformación del sector minero en Chile.